Aktualisiert am 10. Mai 2025 von Ömer Bekar
PR ist überall um uns herum. Sie formt, wie wir Marken sehen und auf sie reagieren. Menschen, die gut in PR sind, können großen Einfluss haben. Sie können Menschen dazu bringen, Produkte zu kaufen oder Dienstleistungen zu nutzen.
Die Arbeit in einer PR-Agentur kann spannend sein. Aber es gibt viele Menschen, die sich für diese Jobs bewerben. Daher musst du dich gut vorbereiten. Du musst zeigen, dass du das Zeug zur Arbeit in der PR hast.
Deine Bewerbung muss auffallen und überzeugen. In diesem Blog geht es darum, wie du das schaffen kannst. Es gibt Tipps zum Anschreiben, dem Lebenslauf und dem Vorstellungsgespräch.
Und es zeigt dir auch, was du nicht tun solltest.
STAR-Methode
Bewerbungsschreiben für den Einstieg in eine PR-Agentur nach der STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result)
Sehr geehrte Damen und Herren,
während die meisten ein Buch nach seinem Einband beurteilen, schaue ich tiefer und entdecke die Geschichte dahinter. Das erzählen dieser Geschichten ist meine Leidenschaft. Und Ihre PR-Agentur ist der Ort, an dem ich diese Leidenschaft weiterentwickeln und zum Leben erwecken möchte.
Situation (Situation): Während meines Studiums im Fachbereich Kommunikationswissenschaften an der [Universitätsname] hatte ich die Gelegenheit, ein dreimonatiges Praktikum bei [Früherer Arbeitgeber/Praktikumsort] zu absolvieren, wo ich in den PR-Bereich eingeführt wurde.
Task (Aufgabe): Meine Hauptaufgabe war es, die Medienpräsenz eines neu eingeführten Produkts zu erhöhen und gleichzeitig die Markenwerte unseres Kunden zu betonen.
Action (Handlung): Ich entwickelte eine PR-Strategie, die auf Influencer-Engagement, redaktionelle Beiträge und organisierte Events abzielte. Ich koordinierte Interviews, schrieb Pressemitteilungen und baute Beziehungen zu Schlüsseljournalisten in der Branche auf.
Result (Ergebnis): Innerhalb von drei Monaten wurde das Produkt in über 30 Medienpublikationen erwähnt, und es gab eine messbare Steigerung der Markenbekanntheit um 20% in der Zielgruppe.
Mit dem Wissen und der Erfahrung, die ich bisher gesammelt habe, bin ich bereit, mich neuen Herausforderungen zu stellen und würde gerne meine Fähigkeiten und mein Engagement in Ihr Team bei [Name der PR-Agentur] einbringen.
Mit freundlichen Grüßen,
[Dein Name]
PAR-Methode
Sehr geehrte Damen und Herren,
wenn Worte wie Pinselstriche auf einer Leinwand tanzen und Geschichten zum Leben erwecken, dann wissen Sie, dass PR nicht nur Kommunikation ist, sondern eine Kunstform. Und genau diese Kunst möchte ich in Ihrer renommierten PR-Agentur meistern.
Problem (Problem): Während meiner Tätigkeit bei [Früherer Arbeitgeber/Praktikumsort] als PR-Assistent standen wir vor der Herausforderung, die Bekanntheit eines neuen Kunden in einem gesättigten Markt zu steigern.
Action (Handlung): Um das Problem anzugehen, entwickelte ich eine gezielte Content-Strategie, die auf emotionale Geschichten und visuell ansprechende Inhalte setzte. Ich arbeitete eng mit dem Designteam zusammen, um visuelle Elemente zu schaffen, die die Erzählungen unterstützen.
Result (Ergebnis): Die durchgeführten PR-Kampagnen erzielten nicht nur eine überdurchschnittliche Medienabdeckung, sondern auch eine signifikante Steigerung der Social-Media-Engagements um 40% innerhalb von drei Monaten.
Mit einem klaren Fokus auf Kreativität, Kommunikation und die Kunst des Storytellings, bin ich überzeugt, dass ich in der Lage bin, wertvolle Beiträge zu Ihrem Team bei [Name der PR-Agentur] zu leisten.
Mit freundlichen Grüßen,
[Dein Name]
Die PAR-Methode hilft dabei, Ihre Erfahrungen und Leistungen auf eine strukturierte und überzeugende Weise darzustellen.
AIDA-Methode
Bewerbungsschreiben für den Einstieg in eine PR-Agentur nach der AIDA-Methode (Attention, Interest, Desire, Action)
Sehr geehrte Damen und Herren,
Attention (Aufmerksamkeit): stellen Sie sich vor, Ihre Botschaften würden nicht nur gehört, sondern in Herzen und Köpfen widerhallen. Genau das ist mein Ziel als Kommunikationsexperte, und ich bin überzeugt, dass [Name der PR-Agentur] der perfekte Ort ist, um diese Vision Wirklichkeit werden zu lassen.
Interest (Interesse): Während meines Studiums der Medien- und Kommunikationswissenschaften an der [Universitätsname] lernte ich, wie man Geschichten erzählt, die Menschen bewegen. Praktische Erfahrungen bei [Früherer Arbeitgeber/Praktikumsort] halfen mir, diese Theorie in die Praxis umzusetzen.
Desire (Verlangen): Was mich besonders an Ihrer Agentur fasziniert, ist der Ruf, der Sie als kreative und innovative Kommunikationsprofis begleitet. Ich sehne mich danach, Teil eines Teams zu sein, das nicht nur Trends verfolgt, sondern sie auch setzt.
Action (Handlung): Ich bin überzeugt, dass ich mit meinem Gespür für Storytelling, meiner Fähigkeit, komplexe Ideen verständlich zu kommunizieren, und meiner Begeisterung für innovative PR-Kampagnen einen Mehrwert für [Name der PR-Agentur] schaffen kann. Gerne möchte ich in einem persönlichen Gespräch weitere Möglichkeiten erkunden.
Mit freundlichen Grüßen,
[Dein Name]
Die AIDA-Methode hilft dabei, das Interesse des Lesers Schritt für Schritt zu wecken und ihn letztendlich dazu zu bewegen, zu handeln – in diesem Fall, Sie zum Vorstellungsgespräch einzuladen.
Bewerbung in der PR-Branche
PR-Berufe erfordern eine überzeugende Bewerbung, die sowohl das Anschreiben als auch den Lebenslauf ansprechend gestaltet.
Was ist PR?
PR steht für „Public Relations“. Es ist die Kunst, Beziehungen zu bauen. PR-Leute arbeiten daran, ein gutes Bild von einer Person, einer Firma oder einer Sache zu schaffen. Sie nutzen Medien und Kommunikation, um eine positive Botschaft zu senden.
Diese Botschaft soll Vertrauen schaffen und Menschen dazu bringen, diese Person, Firma oder Sache gut zu finden. PR ist also sehr wichtig für den Erfolg in der Business-Welt.
Anforderungen in der Öffentlichkeitsarbeit
In der Öffentlichkeitsarbeit gibt es bestimmte Anforderungen, die du kennen solltest, wenn du dich bewerben möchtest. Kommunikationsfähigkeiten sind zum Beispiel sehr wichtig. Du solltest gut schriftlich und mündlich kommunizieren können.
Außerdem ist es wichtig, dass du kreativ denken kannst und gute organisatorische Fähigkeiten hast, um Projekte zu planen und umzusetzen. Teamarbeit ist auch ein wichtiger Aspekt, da du oft mit anderen zusammenarbeiten musst.
Zudem solltest du flexibel sein und gut mit Stress umgehen können, da es in der Öffentlichkeitsarbeit oft hektisch sein kann.
Gestaltung des Anschreibens und des Lebenslaufs
Hier sind einige Tipps für die Gestaltung deines Anschreibens und Lebenslaufs:
- Halte das Anschreiben prägnant und auf den Punkt gebracht.
- Verwende eine klare und professionelle Sprache.
- Strukturiere deinen Lebenslauf übersichtlich mit verschiedenen Abschnitten wie Bildung, Berufserfahrung und Fähigkeiten.
- Hebe relevante Erfahrungen oder Qualifikationen hervor, die für die PR – Branche wichtig sind.
- Achte auf eine korrekte Rechtschreibung und Grammatik.
- Denke daran, dein Anschreiben und Lebenslauf an die Bedürfnisse der PR – Agentur anzupassen.
Tipps für das Vorstellungsgespräch
– Bereite dich gründlich auf das Gespräch vor, indem du dich über die PR-Agentur informierst und relevante Fallstudien oder Projekte recherchierst, an denen das Unternehmen gearbeitet hat.
Vorbereitung auf das Gespräch
- Mach eine Liste von möglichen Fragen und überlege dir Antworten darauf.
- Recherchiere das Unternehmen, um mehr über ihre Arbeit und Kultur zu erfahren.
- Übe das Vorstellungsgespräch mit einem Freund oder einer Freundin.
- Denk darüber nach, was du über dich selbst erzählen möchtest und welche Erfahrungen relevant sind.
- Überprüfe deine Kleidung und sorge dafür, dass sie sauber und ordentlich ist.
Häufig gestellte Fragen
In einem Vorstellungsgespräch werden verschiedene Fragen gestellt, um mehr über Ihre Fähigkeiten, Qualifikationen und Charaktereigenschaften zu erfahren. Hier sind einige der häufigsten Fragen, auf die Sie sich vorbereiten sollten.
| Fragen | Mögliche Antworten |
|---|---|
| Erzählen Sie uns etwas über sich. | Ich bin ein engagierter PR-Profi mit 5 Jahren Erfahrung in der Branche. In meiner vorherigen Position habe ich erfolgreich Pressemitteilungen erstellt und Medienevents organisiert. |
| Warum haben Sie sich für eine Karriere in der PR-Branche entschieden? | Ich habe schon immer ein gutes Verständnis für Menschen und Kommunikation gehabt. Die Möglichkeit, dieses Wissen in der PR-Branche einzusetzen, um Beziehungen aufzubauen und Unternehmen zu helfen, ihre Botschaft zu kommunizieren, hat mich angezogen. |
| Wie gehen Sie mit Stress um? | Ich glaube, dass Selbstorganisation und Priorisierung der Schlüssel zum Umgang mit Stress sind. Außerdem nutze ich in stressigen Zeiten Entspannungstechniken, um einen klaren Kopf zu behalten. |
| Was sind Ihre Stärken und Schwächen? | Ich bin sehr gut darin, Beziehungen aufzubauen und effektiv zu kommunizieren. Eine meiner Schwächen ist jedoch, dass ich manchmal zu viel auf mich nehme und Schwierigkeiten habe, Nein zu sagen. |
Bereiten Sie sich gründlich auf diese und andere mögliche Fragen vor, um im Vorstellungsgespräch einen guten Eindruck zu hinterlassen.
No-Gos in der Bewerbung
– Falsche Grammatik oder Rechtschreibfehler bitte vermeiden.
– Zu langes und unstrukturiertes Anschreiben.
– Übertriebene Selbstdarstellung oder Übertreibung der eigenen Fähigkeiten.
– Unpassende oder unprofessionelle E-Mail-Adresse verwenden.
– Schlecht formatierter Lebenslauf.
– Unvollständige Angaben oder Lücken im Lebenslauf.
– Mangelnde Recherche über das Unternehmen und die Branche.
– Negative Kommentare über vorherige Arbeitgeber oder Kollegen.
– Keine konkreten Beispiele für Erfahrungen oder Erfolge geben.
– Unverständliche oder zu technische Sprache verwenden.
Fehler, die vermieden werden sollten
Es gibt einige Fehler, die vermieden werden sollten, wenn du dich bei einer PR-Agentur bewirbst:
- Rechtschreib – und Grammatikfehler im Anschreiben und Lebenslauf.
- Unpersönliche oder generische Bewerbungen, die nicht auf das Unternehmen zugeschnitten sind.
- Fehlender Bezug zur PR – Branche und mangelndes Verständnis für die Anforderungen in der Öffentlichkeitsarbeit.
- Unstrukturierter Lebenslauf ohne klare Aufzählung von Erfahrungen und Fähigkeiten.
- Mangelnde Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch und fehlendes Wissen über das Unternehmen.
- Negative oder unprofessionelle Online – Präsenz, die potenzielle Arbeitgeber beeinflussen kann.
- Übertreibung oder Lügen über Qualifikationen und Erfahrungen.
Dos and Don’ts im Bewerbungsprozess
- Schreibe ein überzeugendes Anschreiben und einen gut strukturierten Lebenslauf.
- Recherchiere das Unternehmen im Voraus und zeige dein Interesse.
- Sei authentisch und ehrlich in deiner Bewerbung.
- Zeige deine Stärken und Fähigkeiten, die relevant für die PR – Branche sind.
- Bereite dich gründlich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufig gestellte Fragen übst.
- Kleide dich angemessen und sei pünktlich zum Gespräch.
- Vermeide Rechtschreibfehler und Grammatikfehler in deinen Bewerbungsunterlagen.
- Verwende keine Standardanschreiben, sondern passe sie an die spezifischen Anforderungen des Unternehmens an.
- Füge Referenzen oder Arbeitsproben hinzu, um deine Erfahrungen zu belegen.
- Sei höflich und professionell während des Bewerbungsprozesses.
Unternehmen und Jobs in der PR-Branche
In der PR-Branche gibt es verschiedene Unternehmen, bei denen du dich bewerben kannst. Von großen Agenturen bis hin zu kleineren Spezialanbietern gibt es eine Vielzahl von Möglichkeiten.
Zudem bieten viele Unternehmen in der PR-Branche attraktive Benefits wie Fitnessangebote. Als Bewerber solltest du dich auch über die verschiedenen Medienberufe und Kommunikatoren informieren, um deine Chancen zu erhöhen.
Wo kann man sich bewerben?
Du möchtest dich in der PR-Branche bewerben? Es gibt viele Unternehmen, die nach PR-Beratern suchen. Du kannst dich bei PR-Agenturen bewerben, die sich auf Öffentlichkeitsarbeit spezialisiert haben.
Große Unternehmen haben oft auch ihre eigenen PR-Abteilungen, wo du dich bewerben kannst. Eine gute Möglichkeit ist es, online nach passenden Stellenanzeigen zu suchen oder dich direkt auf den Websites der Unternehmen zu informieren.
Vergiss nicht, deine Bewerbungsunterlagen sorgfältig anzupassen und einen überzeugenden Lebenslauf sowie ein aussagekräftiges Anschreiben zu schreiben. Viel Erfolg bei deiner Bewerbung!
Fitnessangebote als Benefit
In vielen Unternehmen werden den Mitarbeitern Fitnessangebote als Benefit angeboten. Das bedeutet, dass du als Mitarbeiter kostenlos oder zu vergünstigten Preisen an Fitnesskursen oder im Firmenfitnessstudio teilnehmen kannst.
Diese Angebote sollen deine Gesundheit und dein Wohlbefinden fördern. Es ist eine tolle Möglichkeit, sich fit zu halten und Stress abzubauen. Außerdem kannst du auf diese Weise auch neue Kollegen kennenlernen und dich mit ihnen austauschen.
Fitnessangebote sind ein attraktiver Benefit, den du bei deiner Bewerbung in der PR-Branche beachten solltest.
Medienberufe und Kommunikatoren
In der PR-Branche gibt es eine Vielzahl von Medienberufen und Kommunikatoren, die für die erfolgreiche Umsetzung von Öffentlichkeitsarbeit wichtig sind. Zu diesen Berufen gehören beispielsweise PR-Berater, PR-Manager oder auch Social-Media-Experten.
Als Kommunikator ist es deine Aufgabe, die Botschaften des Unternehmens gekonnt zu verbreiten und mit den Medien sowie der Zielgruppe in Kontakt zu treten. Dabei ist es wichtig, kreative Ideen und Strategien zu entwickeln, um die passenden Kanäle und Plattformen zu nutzen.
In der Bewerbung für einen solchen Beruf solltest du daher deine kommunikativen Fähigkeiten und Erfahrungen betonen. Zeige, dass du gut im Umgang mit verschiedenen Medien bist und über gute Kenntnisse in der Öffentlichkeitsarbeit verfügst.
Fazit und Ressourcen
Zusammenfassung der wichtigsten Punkte und hilfreiche Ressourcen für eine erfolgreiche Bewerbung in der PR-Branche. Lese weiter, um deine Chancen bei einer PR-Agentur zu verbessern!
Zusammenfassung der wichtigsten Punkte
Hier sind die wichtigsten Punkte, die du bei deiner Bewerbung in einer PR-Agentur beachten solltest:
- Informiere dich über den Bereich Public Relations und welche Anforderungen in der Öffentlichkeitsarbeit gestellt werden.
- Achte auf eine ansprechende Gestaltung deines Anschreibens und Lebenslaufs.
- Bereite dich gut auf dein Vorstellungsgespräch vor und übe häufig gestellte Fragen.
- Vermeide Fehler in deiner Bewerbung und achte auf Dos and Don’ts im Bewerbungsprozess.
- Recherchiere nach Unternehmen und Jobs in der PR – Branche, wo du dich bewerben kannst.
- Berücksichtige auch Benefits wie Fitnessangebote in den Unternehmen.
- Behalte im Blick, dass Medienberufe und Kommunikatoren wichtige Rollen in der Branche spielen.
Weitere Artikel und Bewerbungstipps
- Überzeugende Bewerbung in der PR-Branche: 7 Tipps für deinen Erfolg
- So gelingt dir ein ansprechendes Anschreiben für die PRAgentur
- Die Dos and Don’ts beim Verfassen deines Lebenslaufs
- Vorstellungsgespräch in der PR-Branche: 5 wichtige Vorbereitungstipps
- Häufig gestellte Fragen und wie du darauf antworten kannst
- Fehler, die du bei deiner Bewerbung unbedingt vermeiden solltest
- Wie du dich von anderen Bewerbern abhebst: 3 kreative Ideen
- Karrierechancen und Gehaltsaussichten in der PR – Branche
- Wo finde ich weitere Jobs und Unternehmen in der PR – Branche?
- Ressourcen und Websites mit weiteren Bewerbungstipps
Häufig gestellte Fragen
1. Was bedeutet „PR-Agentur: Überzeugen mit deiner Bewerbung“?
PR-Agentur: Überzeugen mit deiner Bewerbung“ bedeutet, dass du Tipps und Strategien lernen kannst, um eine erfolgreiche Bewerbung bei einer PR-Agentur zu schreiben.
2. Wie kann man als PR-Berater überzeugend bewerben?
Ein PR-Berater kann durch zeigen von Mitgliedschaften oder ehrenamtlicher Arbeit und durch gute Bewerbungstipps bei einer PR-Agentur erfolgreich überzeugen.
3. Was soll in der Bewerbung für eine PR-Agentur enthalten sein?
Eine erfolgreiche Bewerbung bei einer PR-Agentur sollte deine Fähigkeiten als PR Manager oder PRBerater zeigen und einen kreativen „Gimmick“ haben, um Aufmerksamkeit zu erregen.
4. Welche Tipps gibt es für eine überzeugende Bewerbung in der PRBranche?
Tipps für eine überzeugende Bewerbung in der PR-Branche beinhalten das Hervorheben deiner Ehrenamtlichen Arbeit, Mitgliedschaften und das Verwenden eines einzigartigen „Gimmick.
5. Was sind gute Bewerbungsstrategien für die PRAgentur?
Gute Bewerbungsstrategien für die PRAgentur sind das Zeigen deiner Erfahrung als PR Manager oder PRBerater, sowie das Einbringen deiner Mitgliedschaften und ehrenamtlicher Arbeit in die Bewerbung.